Говорят, что некоторые работники могут оформить пенсию досрочно, не дожидаясь 60-летнего возраста. Расскажите, пожалуйста, кто и в каких случаях может воспользоваться этим правом.

Геннадий

В Украине установлен единый возраст для выхода на пенсию как для мужчин, так и для женщин - 60 лет, но в некоторых случаях граждане имеют право выйти на пенсию до достижения этого возраста.

Прежде всего, право досрочного выхода на пенсию имеют женщины, родившиеся в 1961 г. и ранее. Конкретный возраст выхода на пенсию зависит от даты рождения и представлен в таблице: 

 Кроме того, право досрочного выхода на пенсию до 1 января 2015 г. имеют женщины, которым исполнилось 55 лет - при наличии страхового стажа не менее 30 лет и при условии увольнения с работы. Но в этом случае  размер пенсии будет уменьшен на 0,5% за каждый месяц досрочного выхода на пенсию, и это будет сохраняться в течение всего периода ее выплаты.

Кроме этого есть еще несколько категорий лиц, которые могут уйти на пенсию по возрасту до 60 лет.

1. Право выхода на пенсию на льготных условиях в связи с тяжелыми условиями труда имеют:

а) работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (по списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденному КМУ и по результатам аттестации рабочих мест): мужчины - по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет - на указанных работах; женщины - по достижении 45 лет и при стаже не менее 15 лет, из них не менее 7,5 лет на указанных работах.

Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с особо вредными и тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением пенсионного возраста на 1 год за каждый полный год такой работы мужчинам и на 1 год 4 месяца - женщинам;

б) работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда (по списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденному КМУ, и по результатам аттестации рабочих мест): мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12,5 лет на указанных работах; женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.

Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста  на 1 год за каждые 2,5 года такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы - женщинам;

в) отдельным категориям работников в зависимости от условий труда по результатам аттестации рабочих мест могут назначаться пенсии за счет средств предприятий и организаций, но не ранее, чем за 5 лет до достижения пенсионного возраста, определенного законом.

2. Инвалиды по зрению I группы - слепые и инвалиды с детства I группы имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту по достижении мужчинами 50 лет, женщинами - 40 лет и при наличии не менее 15 лет страхового стажа у мужчин и не менее 10 лет  - у женщин.

3. Женщины, родившие пятерых или более детей и воспитавшие их до шестилетнего возраста, и матери инвалидов с детства, воспитавшие их до этого возраста, имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту по достижении 50 лет и при наличии не менее 15 лет страхового стажа. К числу инвалидов с детства относятся также дети-инвалиды в возрасте до 16 лет.

По выбору матери или в случае ее отсутствия, если воспитание пятерых или более детей или ребенка-инвалида осуществлялось отцом, ему назначается досрочная пенсия по возрасту после достижения 55  лет и при наличии не менее 20 лет страхового стажа.

4. Военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, которые принимали участие в боевых действиях, а также ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при защите Родины или при выполнении других обязанностей военной службы (служебных обязанностей), или вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте или выполнением интернационального долга, их жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, и родители погибших в период прохождения военной службы  или после увольнения со службы, но вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы , заболевания, связанного с пребыванием на фронте, ликвидацией последствий Чернобыльской катастрофы или выполнением интернационального долга, имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту после достижения мужчинами 55 лет, женщинами - 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет для женщин.

5. Право уйти на пенсию за полтора года до достижения пенсионного возраста имеют работники, уволенные в связи с изменениями в организации и условиях труда (ликвидация, реорганизация, сокращение штата), при условии наличия у них страхового стажа не менее 15 лет и в случае, если  подыскать такому работнику подходящую работу невозможно. Необходимым условием для назначения досрочной пенсии в этом случае является постановка на учет в центре занятости в течение 7 дней после увольнения.

6. Некоторые категории сотрудников, согласно перечню должностей, установленных законодательством, имеют право выхода на пенсию по выслуге лет. Так, например, работники сферы здравоохранения и образования имеют право на пенсию независимо от возраста при наличии страхового стажа 25 лет и при условии увольнения с работы, дающей право на такую пенсию.

Задайте СВОЙ вопрос нашему специалисту. Ответ вскоре будет опубликован в этом разделе и на страницах "Проспекта Трубников".