НТМ - Новини Твого Мiста

Английский язык, бизнес-ориентирование, азы фотографии, 3D-технологии и многое другое будут изучать дети сотрудников ИНТЕРПАЙП НИКО ТЬЮБ. В учебном центре IQ267! завода, где до этого времени повышали квалификацию и получали новые знания трубники, начал работу еще и КидсКлаб. Все занятия бесплатны.

Быть здоровым и спортивным – сегодня модно. Компания ИНТЕРПАЙП поддерживает такой тренд и способствует развитию спорта в городе.

Пока родители первоклассников бегали в субботу по городу, экипируя своих малышей в школу, работники ИНТЕРПАЙП НИКО ТЬЮБ ехали с детьми на «День первоклассника» в Днепр. Там их ждал концерт, десятки аттракционов и полезные подарки – удобные рюкзаки со всем необходимым.

Меня уверяют, что таких специалистов в отрасли промышленной электроники, как Игорь Аронзон, в нашем городе единицы. Грамотен, опытен, эрудирован… Ему по силе с максимальной отдачей выполнить самые сложные задания. Возглавляемая им бригада – это «элитные войска» в борьбе за производственные успехи.

Профессию металлурга можно выбрать случайно. А вот остаться в ней на всю жизнь не каждому под силу. Только тем, кто не боится трудностей и для кого огонь и металл – родная стихия, а коллектив – вторая семья.

Стало хорошей традицией, что представители компании «Сентравис» и благотворительного фонда с одноименным названием уже пять лет сотрудничают с бюджетными организациями города, в частности, с учебными и медицинскими учреждениями, куда приезжают исключительно с подарками, причем очень нужными. Мы уже не раз рассказывали о благотворительной помощи этого трубного предприятия Никопольскому роддому и поликлинике №4. Не остаются без внимания и другие больницы, поликлиники, амбулатории.

Трудовые династии были и остаются гордостью предприятий трубной площадки. Секреты рабочего мастерства, передаваемые от отца к сыну, здесь по-прежнему цены и почитаемы. Да, пожалуй, и лозунг «Нет на свете выше звания, чем рабочий человек!» никогда не терял своей актуальности. Как из песни слова не выбросишь, так и династии останутся в истории уже современных заводов свиде¬тельством трудовой чести, лучшим примером стабильности и корпоративного духа.

В этом году исполняется 40 лет ТВЦ-4 Южнотрубного завода, на базе которого сегодня работает производственное объединение «ОСКАР». За это время очень многое изменилось. Нет больше трубного гиганта – вместо него работают отдельные предприятия, ушли на заслуженный отдых те, кто помог ему обрести славу и известность во всем мире, меняются поколения рабочих. Но, несмотря на это, остались традиции, которые не стареют и продолжаются среди молодых трубников. Это – гордость за свой завод, преданность профессии, желание быть лучшими в том, чем занимаются.